Coaching Newsletter

Leben heißt aussuchen.

Kurt Tucholsky

Herzlich willkommen!

Sie möchten auch in schwierigen, unvorhersehbaren und komplexen Situationen handlungs- und entscheidungsfähig bleiben?

Ich begleite Führungskräfte, Teams und Einzelpersonen in Veränderungen.

Manchmal sind es die Umstände, in denen wir uns gefangen fühlen und die uns mit unserer Angst konfrontieren. Gelegentlich sind es „die Anderen”, die nicht so sind, wie wir das gerne hätten. Meistens sind es eigene Grenzen: Gedanken, die sich im Kreise drehen und immer zu demselben Schluss kommen: ich stecke fest.

Die Lösung liegt dort, wo wir anfangen, Verantwortung zu übernehmen. Verantwortung für unsere Gedanken und unser Tun. Verantwortung für unseren Einflussbereich in der Organisation. Verantwortung für andere in unserem Umfeld. Verantwortung für unser Leben. Das alles müssen Sie nicht alleine schaffen. Ich helfe Ihnen dabei, Ihre Situation zu verstehen, Entscheidungen zu treffen und die passenden Schritte zu gehen.  

Welche Leistungen biete ich an?

Da jede Situation andere Maßnahmen erfordert, biete ich verschiedene Formen der Zusammenarbeit an.

Change Management ist eine besondere Form von Projektmanagement. In der Beratung wird der Fokus auf Menschen gelegt, die Veränderung verantworten sowie auf diejenigen, die von Veränderungen betroffen sind. Oft sind Verantwortliche auch Betroffene.

Mein Handwerk habe ich als Unternehmensberaterin gelernt, d. h. ich kann komplexe Sachverhalte so strukturieren, dass deutlich wird, wo die Stärken einer Organisation liegen und wo genau Handlungsbedarf besteht. In meiner Zeit als interne Beraterin bei Bayer habe ich das Handwerk des „Maßschneiderns“ gelernt, so dass Kommunikation, Training und Führungskräfte-Alignment passgenau auf die Bedarfe und Ziele der Organisation ausgerichtet sind. Aus dem Konzern bringe ich auch meine Führungserfahrung mit.

 

Manche Themen eignen sich besonders für die Bearbeitung in einer Gruppe. Hier werden Themen intensiv bearbeitet und die Dynamik der Gruppe für den individuellen Lerneffekt genutzt.

  • Gestaltung und Moderation von Workshops zum Thema Change Management oder zu aktuellen Herausforderungen in Ihrer Organisation
  • Zielgerichtete Trainings passend zum Bedarf in Ihrer Organisation, z.B. Resilienz: Umgang mit Frustration und Stress, Einstellungsänderungen für Teams, effektive Kommunikation und Zusammenarbeit, auch in Outdoor Formaten
  • Offene Seminare zu Themen rund um Selbstmanagement, bitte dazu aktuelle Ankündigungen beachten. Abonnieren Sie meinen Newsletter!

 

Ich unterstütze Sie darin, Ihre ganz persönlichen Ziele zu erreichen.

Coaching ist eine besondere Form des Gesprächs. In diesem vertrauten Rahmen kann alles gedacht, gesagt und reflektiert werden, was hilfreich die Lösung eines Problems und das Erreichen des Ziels ist.

Coaching ist für mich ein Finden, Weiterentwickeln und Ausbauen von Ressourcen. Ich habe einen scharfen Blick und ein gutes Gefühl für Stärken, die Sie möglicherweise noch nicht wahrgenommen und deren Potenziale Sie noch nicht voll ausgeschöpft haben.

 

Wie arbeiten wir zusammen?

Wenn wir zusammenarbeiten, profitieren Sie nicht nur von meinem Wissen, sondern vor allem von meiner Haltung.

Mehr lesen
Esther Hagemann

Wer ist Esther Hagemann?

Ich bin Psychologin, Change Managerin und systemischer Coach. Hier können Sie mehr über meinen beruflichen Werdegang erfahren.

Mehr lesen
Coaching News

Was gibt's Neues?

Hier finden Sie aktuelle Veranstaltungen und frühere Artikel von mir. Um nichts zu verpassen, abonnieren Sie meinen Newsletter!

Mehr lesen

Kundenstimmen

Lassen Sie uns reden!

Für Ihr Anliegen können wir einen Termin vereinbaren. Sie erreichen mich unter der folgenden Mobilnummer und per E-Mail.

+49 (0)152-59584377  /  mail@estherhagemann.com